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• 服務群眾要懂群眾語言 [2019年01月21日]
• 警惕“黨內活動”搞“有償化” [2019年01月21日]
• 為“干部擔當”提供“組織擔當” [2019年01月21日]
• 讓“廉潔過節”多雙監督“雪亮眼” [2019年01月21日]
• 干部要習慣“不舒服” [2019年01月21日]
• “關鍵少數”要樹好嚴守政治紀律標杆 [2019年01月21日]
• 為官要有“懸瓜拒賄”的清醒和睿智 [2019年01月21日]
• “退休6年進班房”再証明貪欲之害 [2019年01月21日]
• 年輕干部成長貴在“自輝” [2019年01月21日]
• 構筑堅如磐石的“組織優勢” [2019年01月21日]

• 杜絕“痕跡管理”不能止於“提要求” [2019年01月14日]
• “務虛會”不能失去“務實”的本質 [2019年01月14日]
• 像周總理那樣敢於“聽真話” [2019年01月14日]
• 作風建設不妨讓群眾多“閱卷” [2019年01月14日]
• 督查考核“套路化”要不得 [2019年01月14日]
• 建強新時代鄉村振興戰斗堡壘 [2019年01月14日]
• “一抓到底正風紀”必須盯緊“關鍵少數” [2019年01月14日]
• 民主生活會要少用“模糊語” [2019年01月14日]
• 會議不能重“會”輕“議” [2019年01月14日]
• “征求意見”還需多些誠意 [2019年01月14日]

• 年終總結不妨多些“筆點痛處” [2019年01月14日]
• “僥幸心理佔上風”可不是好兆頭 [2019年01月14日]
• 激發公務員擔當作為“動力源” [2019年01月14日]
• 燒旺民主生活會“爐火” [2019年01月14日]
• 開出高質量民主生活會須念好“三字經” [2019年01月14日]
• 莫讓“痕跡管理”加重基層負擔 [2019年01月14日]
• 思想匯報要戒除“模板思維” [2019年01月07日]
• “職務與職級並行”強化正向激勵 [2019年01月07日]
• 節日糾“四風”須擦亮監督“探頭” [2019年01月07日]
• 糾治“四風”還遠沒到鬆口氣時候 [2019年01月07日]