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《共青团干部魅力提升12法》独家连载
第七章 沟通协调法
2013年03月19日10:20   来源:人民网-理论频道
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魅力Model

Model 1 平等待人、有效沟通辽宁省盘锦市大洼县团委孙大勇书记

2009年笔者随队到盘锦市开展“送培训下基层”活动期间认识了辽宁省盘锦市大洼县团委孙大勇书记。在对其接触和了解的过程中,我们发现孙书记具有很高超的沟通艺术,积极沟通,善于沟通,并且能够取得很好的沟通效果。

大勇书记给我们的第一印象是热情并且平易近人。在盘锦期间,大勇书记一直跟随着我们,与老师同学进行交流。让我们感到亲切的是,大勇书记并不因为他与我们学生什么的差距而不与我们交流,相反,他很开朗热情的与我们开着玩笑,完全没有“干部”的架子。因此,尽管我们第一次到盘锦,之前的拘谨却一扫而光。

大勇书记很善于并且很积极的与领导沟通,其幽默风趣的语言常常让人欢笑不已。盘锦市团市委书记马晓春打趣他说:“孙大勇这小子,我们一请客吃饭他就跑过来了。”由此可见孙书记很善于与上级沟通。在我们相处的期间,孙书记最喜欢说的话就是“我们大洼”,吃饭的时候,“这是我们大洼的螃蟹,这是我们大洼的虾……”;谈到某个名人,“那是我们大洼的”。他的这些幽默风趣的语言让我们对他产生了很深刻的印象。在我们离开盘锦的时候,团市委举办的欢送晚宴上,我们带队的老师祝酒词的第一句是:“这几天,我们有幸来到大洼……”,顿时大家都笑了,老师马上改口说:“我们有幸来到盘锦……”,而孙大勇书记则在一旁偷偷地乐。

Model 2 个别沟通与集中沟通相结合长治煤气化总公司团委书记高惠琳

长治煤气化总公司团委书记高惠琳在岗位上就职多年,和青年相处交往深厚,有着很丰富的共青团工作经验。“我经常跟团干说你们作为团干首先是优秀青年,要肯定青年。”她强调,好的团干要“会说,会写,会学,会做”,这是四大法宝。

高书记每周一都要开一次正式的团委例会,会议内容除了固定的工作总结和计划,比较有特色的是接下来一场简单的部门交流会,即各部门间的相互交谈,主题由各个支部定,围绕着这个主题大家各抒己见,各表其态。高书记认为作为团的干部,特别是对年轻人来说,首先要会说。共青团资金缺乏,要想将团的工作干好,要会说会沟通:和上级沟通,得到领导的支持,活动的经费就有保障;和团干部沟通,能让更多的团干部愿意抽出时间参与到活动中来,将活动办得更有特色;和青年沟通,能积极把大家的热情激荡起来,让活动变得更有意义。

在团的岗位上这几年,高书记深深了解到沟通的重要性,“怎么样把自己想想法传达给领导,给团干,给青年,这在一件事上往往起着关键性的作用”。她经常把握零星的时间和团干、青年交流,对于一些关乎青年切身利益的事都会时常和青年交流想法,知道他们的需求,从而让活动主题和青年需求紧密相连。高书记通过其切身感悟总结得出,要学会沟通:一要平等对待,切不可以领导身份高踞于上;二要和他人交流时态度要诚恳,不可妄自菲薄;三要站在对方的立场上去考虑问题,从而更好地权衡多方利益,减少阻力。“这是个复杂而又漫长的过程,但是从这过程中,学会的沟通胜于一个人苦读十年总结出的经验。”

(责编:朱书缘、赵晶)

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