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2013年7月26日理论导读
【导读】专家称64岁为退休最优年龄 人社部将慎重决策
2013年07月26日09:00   来源:人民网-理论频道
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专家称64岁为退休最优年龄 人社部:将慎重决策

事实上,随着政府主管部门不断透露提高法定退休年龄的改革意向,学术界对延长退休的研究也在持续进行。中国社会科学院社会保障实验室日前的一份工作论文提出,经过数学模型计算发现,虽然不同就业群体最优退休年龄差异很大,但对城镇就业人员整体而言,最优退休年龄为64.14岁,这个数值可以作为我国调整标准退休年龄的参考值。

这一观点由中国社会科学院社会保障实验室特约研究员孙永勇等人提出。具体而言,最佳退休年龄与参加工作年龄、退休年龄、死亡年龄、名义利率、退休前死亡概率、个人效用之间存在函数关系。假设每个劳动者都在个人效用最大化的前提下选择适合自己的退休年龄,就可以计算出相应的退休年龄区间。【详细】

人社部:弹性退休制度仍在调研中

去年,人社部启动弹性退休制度调研。对其进展情况,尹成基表示,目前仍在关注专家和社会各方面的意见。这项政策是一项关系每个人切身利益的、综合性的重大政策,从程序上一定要充分地听取各方面的意见,认真研究,充分论证,慎重决策。【详细】

房产税改革不能搞“有罪推定”

首先,强化房产税改革顶层设计,也就是说房产税的制度设计必须按照贾康所界定的4个功能进行设计和改革,而不能只盯着房地产调控。但是近来市场上关于房产税改革的讨论,大都将矛盾和焦点集中在是否打压房价方面,使得人们对房产税改革的认识出现误区。因此,对房产税改革的讨论必须回到房产税税种本身,不能被调控房地产所绑架。【详细】

贾康:“营改增”倒逼财税体制改革 未来推进房产税改革

“不只是减税,这一改革还会倒逼财税体制的配套改革。”贾康说。随着“营改增”试点逐步向全国各地和全部行业扩围,需要进一步理顺中央与地方分配关系,加快财税体制改革。随着“营改增”试点范围的扩大,有关部门必须认真研究和推进三方面工作:一是积极稳妥推进“营改增”在全国范围、各个行业推开。二是调整政府间财政体制安排,健全中央和地方财力和事权相匹配的财政体制,促进基本公共服务均等化和主体功能区建设。三是优化转移支付结构,完善转移支付制度,进一步提高转移支付资金使用效益。此外,还要完善预算收支管理制度,进一步增强预算的完整性、透明性并提高其绩效水平。【详细】

专家解读:异地就医即时结算难点在哪?

中国医学科学院医学信息研究所所长代涛:异地就医结算难,目前主要难在跨省异地就医结算。最大的难点在于各省医保信息不联网。另外,各地医保统筹层次低也是一个很大的原因。比如,一个省有几十个医保经办机构,如果想实现跨省异地就医结算,北京一家医院就需要和这个省的几十个医保经办机构分别签订协议,医院的压力会骤增。如果医保实现省级统筹,医院对一个省的就医患者,只需要签一份协议,建立一个结算通道。【详细】

胡鞍钢:经济升级要开动七大引擎

 中国的经济发展正面临着新一轮的转型升级的机遇和挑战。一方面,经济发展方式加快转变,经济与社会发展基本纳入科学发展轨道,地区人均GDP、城乡居民收入、全国居民收入基尼系数的差距开始缩小,民生福祉水平持续提高,生态环境质量在改善。与此同时,国际经济形势不容乐观,国内经济增长速度下行,就业、民生问题面临挑战,全球气候变化压力加大,国内资源环境瓶颈约束进一步强化,经济社会发展面临的两难问题增多,制约科学发展的长期性深层次矛盾依然存在。【详细】

 

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(责编:万鹏、谢磊)


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