上一期回顾：全国公务员人数四年连增：人不怕多 好使才行

人民观察·第3期:“临时工”转正有望 但“同工同酬”仍路远

专家：“养老金双轨制”本质问题是企业职工退休金太低

第二个问题是“双轨制”。“双轨制”是一个现象，本质问题是企业职工的退休金太低，不能维持基本生活。虽然现在企业退休职工的养老金平均到了1800元或1900元，但是在中国讲收入平均线，一定要注意，就是其实只有三分之一在平均线以上，而其余的三分之二都在平均线以下。所以，用“一轨制”来解决“双轨制”问题是办不到的。【详细】

专家：退休年龄推迟应考虑实际不宜强推

郑秉文：统账结合的社保制度应该改了

杨良初：加快行政事业单位基本养老保险制度改革

刘树成：我国经济不应再走“强回升”的老路

目前，我国经济回升处于“弱回升”态势。吸取历史的经验教训，不应再走“强回升”的老路。但应通过努力，进入“适度回升”态势。一是抓改革：微观搞活。二是抓转方式、调结构：着力扩大消费，扩大有助于提高消费能力的投资。重点是医疗、教育、住房。三是宏观调控政策：还有一定的放松空间。当前物价涨幅较低，为调控创造了很好的条件。【详细】

关注：北京户籍人口住房超过一户一套

昨天，北京工业大学、中共北京市委社会工作委员会（北京市社会建设办公室）和社会科学文献出版社联合发布了《社会建设蓝皮书（2013）》。报告称，8成以上北京户籍城镇居民家庭居住条件在二居室以上；而绝大多数外来常住人口没有能力在京购房，只能选择租房居住。以2011年平均工资计算，即便房子租在昌平，房租也要占到工资的4成。【详细】

聘任制公务员 “试水”静悄悄 专家称考核走形式

6月24日，北京首批聘任制公务员报名时间截止。这场始于6月4日的招聘，再次将人们的视线转向公务员聘任制。不同于“端铁饭碗”的委任制公务员，聘任制公务员只在合同期内享受公务员编制和相关福利。1993年施行的《国家公务员暂行条例》，规定部分岗位实行聘任制，但一直没有推行。2005年4月，《公务员法》出台。2007年起，深圳开始试水公务员聘任制。这几年多省份逐步涉足。目前来看，聘任制公务员考核机制尚不完善，未带来期待中的“鲇鱼效应”。但深圳在分类管理上的改革、养老金并轨上的努力，对整个公务员制度的改革，起到了示范作用。【详细】

党报追问躲在“临时工”背后的人

一问，是不是患上了“临时工”依赖症？一出事，就是“临时工”干的。人们当然怀疑，哪来那么多“临时工”？事实上，就有这么多“临时工”。受编制制约、任务加剧等因素影响，政府部门和事业单位确实需要“人手”。但“临时工”之普遍、数量之大，特别是有的执法部门，“临时工”远远超过“正式工”，其合理性必要性存疑。在现实生活中不难发现，“临时工”多的单位，“正式工”并不一定都很忙。有的单位“正式工”越来越懒，对“临时工”的依赖越来越深：感觉“人手”不够，首先想到的是招“临时工”；有什么不好干的活，首先想到的是派“临时工”。【详细】