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【導讀】被問責官員復出要依法依規,不能突破法治底線

2014年08月14日08:37   來源:人民網-理論頻道

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 被撤職官員憑啥提前復出?

兩位復出的官員當然底氣不足。被問責的官員並不是一律不能復出,但官員復出要依法依規,不能突破法治的底線。與官員復出相關的規范性文件,既包括《公務員法》這樣的法律,也包括《行政機關公務員處分條例》、《公務員職務任免與職務升降規定》等法規,還包括《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《黨政領導干部辭職暫行規定》等黨的文件。如《黨政領導干部選拔任用工作條例》第62條就明確,“引咎辭職、責令辭職、降職的干部,在新的崗位工作一年以上,實績突出,符合提拔任用條件的,可以按照有關規定,重新擔任或者提拔擔任領導職務。”

撤職本身是一種處罰,法律責任較引咎辭職、責令辭職和降職都重。根據《行政機關公務員處分條例》相關規定,受撤職處分的公務員處分期限為24個月。連引咎辭職、責令辭職或降職的官員,要復出都需要“一年以上”的期限,被撤職的官員若要復出,理當更為嚴苛才是【詳細】

 發改委連發13文章透改革提速信號 加快被提及80次

加快改革,改革提速,這樣的字眼最近一段時間不斷出現在各部委和專家學者的表述中。《經濟參考報》記者在整理國家發展改革委官網最新信息時發現,全面深化改革時間表提速在發改委系列官方文章中得到一定程度的印証。從7月31日到8月8日,發改委在其官方網站上以每天一到兩篇、共計13篇文章的速度和規模刊發了年中經濟形勢解讀。在不到3萬字的解讀中,“改革”被提及百余次,“加快”被提及80次。從發改委對下半年的工作部署中,可以看出,改革提速已成關鍵詞。【詳細】

 周美林:落實“單獨二孩”政策應做好四方面工作,密切關注人口趨勢

目前地方各級正在進行衛生計生的機構改革,在這一過程中穩定和加強基層的計劃生育工作網絡和隊伍,保証基層有人做事、有錢辦事、照章做事。單獨夫婦主要集中在大中城市,再生育的需求大幅度增加,基層工作人員審核的材料任務明顯地加重。像北京市海澱區,僅四個月,再生育申請就有兩千余例,超過2013年全年再生育申請的全量,審核材料負擔明顯加重。同時,由於單獨夫婦辦理再生育申請需要出具該夫婦以及獨生子女一方父母兩代人的婚育情況証明,一些群眾多次變更居住地,包括出國定居,包括婚姻變動和就業單位的變遷等等因素的影響,提供婚育信息涉及的單位比較多,信息核查難度也比較大,少數人甚至提供虛假証明。所以,要根據工作量的變化,適當地充實基層工作力量,保証有足夠的人力及時處理人民再生育的申請。【詳細】

 張翼:積分落戶制度仍需改革 需更多創新釋放改革紅利

張翼指出,從現在來看,中央對建制鎮的小城市是全面放開,對中等城市有序放開,但是對大城市和特大城市,仍然是管理,對於像北京、上海這些地方,肯定是一個嚴格限制,把人口的發展和當地的生態以及承載力的能力要相互切合。在這種情況下,在南方一些地區,甚至在沿海的一些地方,實施多年的積分制的實際納入到本次戶籍改革的題中之意來。在這裡面,積分實際上是由三個方面構成,一個是基礎分,第二方面是加分的一些因素,第三是減分的因素。這些方面包括受教育程度,就業與社保等等一些措施。

張翼談到,加分的因素在各個不同的城市有不同的規定。有些地方甚至把獻血作為加分,把義工也作為加分,還有到這個城市做好事,弘揚正氣,甚至整個就業過程當中合法的就業的履歷都作為加分的措施。在減分裡面,比如犯罪記錄、超生這樣一些因素,可能都會作為減分的因素。由這三個因素構成一個綜合的因素,通過排位,當這個城市裡面,比如每年撥出二百個指標、一千個指標的時候,就通過積分的排位,把排位在前面的人優先落戶【詳細】

 公方彬:城管申報烈士極不恰當

  我們常講中華民族精神,但一旦進入實質,卻很難找到鮮活的精神元素,以豐富到現實精神大廈的構建中來。處於二元對峙狀態下,革命與階級對抗已厘清關系,獲得力量之源。但進入執政狀態下,對抗性階級已消亡,利益關系發生巨大變化,再僅依靠原有的價值體系和評價標准,已不能解釋現實,更無法獲得力量之源。

  在革命黨向執政黨轉變中,很重要的是改變政治泛化和泛政治化的問題。緣於此,“革命烈士”中的“革命”二字已從最近頒布的《撫恤優待條例》去掉。即便這樣,烈士也不應簡化成各種因公死亡,否則今后不應再言“授予”。如此,筆者認為政府應盡快厘清執政狀態下烈士的內涵,避免因紊亂走向了初衷的反面。好在社會主義核心價值觀已提出,這為我們厘清價值坐標和價值系統提供了支撐,隻要我們善於詮釋,諸如城管申報烈士之類的劇目一定不會再次上演。【詳細】

 

     

 


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(責編:實習生、謝磊)
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