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《中國共產黨干部教育世紀歷程》連載之三十三

創建中國浦東、井岡山、延安三所干部學院

2013年08月26日08:47   來源:人民網-理論頻道

中國井岡山干部學院地處風景秀麗的革命搖籃井岡山,學院佔地面積277畝,建筑面積6.1萬平方米。整個建筑為徽派風格,主體建筑包括學員一號樓、學員二號樓、學員三號樓、圖書館、教學樓、專家(省部)樓、后勤綜合樓等,基本建成了“生態化、園林化、網絡化”的校園。學院教學設施先進,可同時容納500名學員在院培訓。

學院自開辦以來,堅持中央確定的辦學要求,充分挖掘井岡山及周邊地區特有的教學資源,努力將資源優勢轉化為教學優勢,把教學優勢轉化為學員的素質和能力。通過幾年的發展,學院已逐步形成了以“忠誠、責任、激情、奉獻”為主要內容的核心價值觀,確立了走“特色立院、創新興院、人才強院”的發展道路,樹立了“堅定信念,強化責任,提升素質,促進創新”的培訓理念,確定了“把學院辦成國內獨具特色、國際上有影響的新型干部學院”的發展目標。初步構建了以學習貫徹中國特色社會主義理論體系為中心內容,以革命傳統教育、基本國情教育和執政能力建設為基本內容的教學布局﹔以專題教學、現場體驗、音像教學、案例教學、社會實踐、學員研討為主要教學形式﹔以短期培訓和專題研修為主要特點等獨具特色的辦學模式,受到了社會各界的好評。

中國延安干部學院地處延安市西北川風貌協調區,擁有現代化、信息化的教學科研設施。校園環境秀麗,建筑風格庄重典雅,朴素大方。學院先后進行一、二期建設,總共佔地247畝,總建筑面積6.9萬多平方米,可容納同期在校學員500人。

學院按照中央的要求,堅持干部教育培訓為黨的中心任務服務、為科學發展服務、為干部成長服務,提出緊扣主題、發揮優勢、體現特色的辦學思路,回歸本色、錘煉本質、增強本領的培訓目標,特色立院、創新興院、人才強院的發展戰略,著力在干部教育培訓上形成“延安模式”,在黨性教育和延安精神研究上形成“延安學派”,在干部培訓管理上形成“延安學風”。

學院充分利用獨特的資源,以獨特的教學內容和方式,對干部進行生動的、富有感染力的、寓理於情、寓理於史的黨性、黨史和黨風教育。學院開設有獨立設置班次、專設班次和委托培養班次。課程設置有課堂講授、現場體驗和社會實踐等類型。採取“菜單式”選課、“模塊式”組課,並綜合運用講授式、體驗式、研究式、案例式等多種教學方法。教師面向全國選聘,專兼結合,以兼為主。

中國井岡山、延安干部學院自2005年建成以來,到2012年9月,共辦班2100期,對10萬多名縣處級以上干部進行了黨性教育培訓。

此后,又新建了中國大連高級經理學院。2006年1月學院正式揭牌成立。

黨的十六大以來,通過加強干部教育培訓基地建設和不斷拓展干部教育培訓渠道,已逐步構建起以黨校、行政學院、干部學院為各級干部培訓的主體,分工明確、優勢互補、布局合理、競爭有序的干部教育培訓機構體系,基本形成了與我國干部教育培訓任務和要求相適應的培訓機構規模。


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(責編:萬鵬、謝磊)
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