我的中國夢——奮斗的青春最美麗

企業成就員工 員工讓企業更好

中電廣通股份有限公司經營管理部副經理 劉寶楠

大學畢業后，第一份工作我選擇了一家全球前100強的外企。在工作中，我發現我們的民族企業面對外資企業的時候顯得非常的弱勢。因為核心技術掌握在他們手裡，民族企業隻能是做一些整個產業鏈比較下游的、附加值比較低的業務。我決定離開外資企業，到國企去。

作為一名來自國企的青年員工，有幾點想法跟大家共享：第一，在企業工作，我們要認識到企業的本質，企業不是福利院。不賺錢的企業不是好的企業，而企業的發展需要我們每一位員工的共同努力和奮斗。隻有當企業發展好了之后，我們的個人才能從企業的發展中受益，所以從某種程度上來說，並不是員工成就了企業，而是企業成就了員工，然后才是員工讓企業更好。第二，作為國有企業，我們要有“國家隊”的責任感、使命感和自豪感。我們不僅創造了更多的經濟價值，也創造了很多的社會價值。所以，在和朋友們聊天兒的時候我們可以非常自豪地說，我是國有企業的員工。第三，希望我們能夠建立積極向上、陽光的心態，現在很多人都在用微信，希望大家每天能轉發一條非常向上、互相學習、互相勉勵的微信，可以是國家政策、經濟動態、健康養生，以提升我們的綜合素質，真正使我們的思想做到高端大氣上檔次、低調無華有內涵。