文化塑人，营造创新氛围

第四军医大学政委 戴旭光

科学研究需要追求卓越的精神。我们学校不断强化科技工作者为军队医学事业忘我工作、不懈奋斗的使命意识、担当意识、奉献意识，以文化的力量感召他们志存高远，以精神的力量激励大家攻坚克难，学校连续4年获5个国家科技进步一等奖。

要攻克军事医学科研领域的一个个难题，除了在科研工作上给力，还须做好“文化熏陶”，认真做好“精神塑造”这项工作，建设科学与人文并重、现代与传统交融的创新文化，助力科技创新。

人才是文化的主体，是创新活动最根本、最活跃的因素。只有形成鼓励和支持创新的文化氛围，不断加大对优秀拔尖人才和创新团队的扶持力度，才能为自主创新能力的提升打下坚实基础，形成以学科带头人为核心凝聚创新团队的有效机制。

搞科研创新，还需打破师生界限、专业壁垒，以开放的心态、开阔的胸襟集智攻关，没有团结协作的文化氛围，不可能取得科研成功。