制欲乃用權之基

有位哲人說過，欲望像座火山，調控得好會給人帶來生存發展的動力和幸福，把控不住則會給人帶來災難。這也就是老子所說的“罪莫大於可欲，禍莫大於不知足，咎莫大於欲得”。可見，科學調節和有效控制欲望，避免不良欲望的生成與發展，是人生必須認真解決好的一大問題。對為官從政者來說，更是如此。

領導干部手中握有一定權力，經常面對形形色色的思想侵蝕和利益誘惑，如果時間一長不良欲望上升、放縱自己，就會摔跤子、跌跟頭。一些落馬官員的事例足以為証：有的權欲無度，不惜一切手段撈權擅權﹔有的利欲熏心，貪贓枉法﹔有的色欲膨脹，大搞權色交易﹔等等。因此，領導干部在任何時候任何情況下都不能忘記思想改造，不能放鬆欲望調控，不能任由不良欲望發展膨脹。那麼，領導干部如何調控好欲望、用好手中的權力呢？

慎重初始，堅持一貫。領導干部要謹防職務提升、權力增大而忘乎所以，尤其是遇到不良風氣和腐朽思想侵蝕時，要始終保持頭腦清醒和信念堅定。領導干部約束和規范思想、言行的過程，常常伴隨著正確與錯誤、進步與落后、健康與腐朽的激烈斗爭。健康欲望不是與生俱來的，其產生和保持不可能一帆風順﹔而不健康欲望的萌生、發展和泯滅也有一個過程，是在思想和心靈上正確戰勝錯誤、進步戰勝落后、健康戰勝腐朽的過程。防止不健康欲望的萌生、發展，必須從一開始就保持高度警惕，自覺做到不論形勢和任務如何變化、地位和權力如何提升，都始終如一堅持以人民公仆為坐標，自我警醒、自我校正，確保在思想道德上永遠立於不敗之地。

大處著眼，小處著手。所謂大處著眼，就是把黨和人民的利益放在最高位置，個人利益自覺服從黨和人民的利益。所謂小處著手，就是把正確的世界觀、人生觀、價值觀體現在正確處理工作和生活中各種具體關系上，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。綜觀一些落馬官員，並不是一開始就犯下大錯，往往是從忽視小節開始，慢慢放鬆自我要求，日積月累逐漸失去控制，最終鑄成大錯。古人雲，行善之人，如春園之草，不見其長，但日有所增﹔作惡之人，如磨刀之石，不見其損，但日有所虧。這揭示了事物由量變到質變的演化過程。領導干部加強自我欲望調控，必須防微杜漸，既著眼大節，也重視小節，防止“千裡之堤，潰於蟻穴”。

遵紀守法，堅守底線。有這樣一副楹聯，“束身以圭，觀物以鏡﹔種德如樹，養心如魚。”意思是說，為官者隻有嚴於律己，不斷修養道德品行，使言行符合法律規范，才能像魚兒一樣自由遨游。領導干部作為“關鍵少數”，理當率先垂范、廉潔自律，不違規、不逾矩﹔聽招呼、守規矩，用黨紀國法和規章制度調控自己的欲望和言行﹔公道正派，秉公用權，干淨做事，嚴守道德底線、法律底線和政策底線，不闖紅燈，不碰高壓線。

重視情義，堅持原則。領導干部能否把握好情感與原則的尺度，既反映個人思想覺悟，也體現領導藝術。明代馮夢龍有言：“福不可享盡，便宜不可佔盡，聰明不可用盡，勢不可使盡。”凡事都有個“度”，真理往前越過半步就是謬誤。在情感與原則的關系上也不例外，不講分寸，一味講感情，勢必喪失原則。當然，如果處理不好正常的同志關系、上下級關系、干群關系、朋友關系，也難免會成為孤家寡人，到頭來也很難堅持原則。正因如此，領導干部要以道德和法律為准繩處理個人情感問題，提倡君子之交淡如水，不搞小人之交甘若醴﹔謀大義，去私利，正氣凜然地弘揚高尚品德、摒棄庸俗關系學，劃清界限、明辨是非、處事公道，真正贏得廣大人民群眾的擁護和愛戴。

《 人民日報 》（ 2016年02月15日 07 版）