行政文化進機關第一期專題報告會在昆明舉行

6月29日，由中國行政體制改革研究會行政文化委員會主辦，雲南省直機關工委承辦的行政文化進機關第一期專題報告會在昆明舉行。報告會緊扣十八屆四中全會精神，旨在將行政文化在行政機關中推廣和普及。

專題報告會上，全國政協委員、中國行政體制改革研究會行政文化委員會會長周文彰以“建構和弘揚法治行政文化”為題作了專題報告。他認為，要實現十八屆四中全會提出的依法治國的總目標，就要把法治精神和法治要求植入行政文化，建設和弘揚法治行政文化。法治行政文化是以法治為基本內容的行政文化，建構法治行政文化的目的就是把法治精神和法治要求植入行政文化，清理行政文化中一切忽視法治、違背法治的因素，使行政文化適應和促進依法治國的需要。建構和弘揚法治行政文化，是全面推進依法治國的偉大進程提出的重要課題，需要全國行政文化的研究者和實踐者協同努力，有所作為，有所建樹。

國家行政學院李興國教授作了“行政禮儀文化”專題報告。他在報告中指出， 禮儀文化無小事，要學好禮儀文化。禮儀在古代是天道、人倫、制度、人獸的分界、社會的基石以及立身之本。在現代是人類在社會交往活動中約定俗成形成的表示尊敬的行為規范與准則，具體表現為禮貌、禮節、儀表、儀式、禮品器物等。在互聯網時代，干部的禮儀形象更加重要。行政禮儀文化關系到領導干部形象、政府形象、國家形象，關系到政府與公眾的關系，構筑和諧社會。

雲南省直機關工委常務副書記周雲在講話中指出，近年來，雲南省直機關相關部門堅持依法行政、德法並治，積極推進簡政放權，深化行政審批制度改革，完善政府權力清單和責任清單，大力推行服務政府、責任政府、法治政府和廉潔政府建設。在建構和弘揚機關行政文化，著力改善行政作風，淨化行政風氣，引領職能轉變，提高各級黨組織行政文化建設能力等方面做了一些工作，但在理論探索和具體實踐上還需要進一步的提高。相信通過此次專題報告會，一定能提升我們的知識層次，厚實理論素養，進一步拓展我們的執政思維，為推進雲南省直機關黨的建設和行政文化建設提供新思路和新方法。

報告會由雲南省直機關工委副書記程猛主持。雲南省直各單位機關黨組織負責人和黨群干部、省直機關工委全體職工共400余人聆聽了報告。當日下午，雲南省直機關工委還組織部分省直機關黨組織負責人舉行座談會，圍繞行政文化的內涵及其在行政機關中的作用進行討論。