跟奖杯较劲不如跟口碑较真

3月6日，益阳市赫山区纪监委接到举报，称衡龙桥镇华林村干部因不满镇党委政府评奖结果，集体抵制该镇经济工作会议，并拒绝接受所获单项奖。（3月25日中国纪检监察报）

只因签到时发现本村未被评为全面先进，华林村“两委”6名村干部，用集体离场和拒绝接受所获单项奖的方式表达不满，这样做法实在有些不理智。在镇领导多次电话联系并陈述利害关系的情况下，他们仍拒不参会，还声称“那些牌子留给你们党委政府好了”，如此任性未免过于情绪化。

华林村该不该被评为全面先进，由于新闻未披露相关信息，笔者也不敢妄加推断。但无论该或不该，6名村干部因评奖上的分歧，集体抵制经济工作会议，拒绝上级组织表彰决定，都是非常错误的行为。为了一块奖牌，不讲纪律我行我素，无视规矩不管不顾，这哪还有一点党员干部的样子。

众所周知，全面先进代表着上级对工作的全方位肯定，单项奖则意味着上级对工作的某方面认可，两者根本不在一个档次。华林村想评为全面先进，有此想法本无可厚非。问题在于，即便评选结果不满意，村干部也不该由着性子乱来。有这个劲头争奖杯，不如把精力用在赢口碑上。毕竟，群众口碑远比金杯银杯更有含金量，正是党员干部应该追求的政绩观。

不可否认，墙上挂着一张张奖状，展柜摆着一座座奖杯，的确能给自己脸上贴金，确实容易引起领导注意。同时更应该明白，衡量工作好与坏，关键还看群众满不满意、高不高兴、答不答应。为官一任，如果能造福一方百姓、推动一方发展、守护一方平安，从政声誉如何自然都在民意闲谈当中。

当前，全面从严治党正向基层延伸拓展。华林村“两委”干部拒不服从和执行上级党组织决定，严重违反了党规党纪。村党支部书记、副书记被立案审查，其他村干部被诫勉谈话或谈话提醒，实乃咎由自取。在此，希望广大党员干部引以为鉴，

牢固树立纪律意识，不断校正政绩观，莫要重蹈前车覆辙。

党章明确规定，党的下级组织必须坚决执行上级组织的决定。华林村作为下级组织，不满镇党委政府评奖结果，可以请求改变，甚至有权向再上一级组织报告。不走组织程序非要闹情绪，不向上级报告非要过几招，等挨了板子才知道疼痛又何苦呢，待摊上事情才知道后悔有什么用呢。