跟獎杯較勁不如跟口碑較真

3月6日，益陽市赫山區紀監委接到舉報，稱衡龍橋鎮華林村干部因不滿鎮黨委政府評獎結果，集體抵制該鎮經濟工作會議，並拒絕接受所獲單項獎。（3月25日中國紀檢監察報）

隻因簽到時發現本村未被評為全面先進，華林村“兩委”6名村干部，用集體離場和拒絕接受所獲單項獎的方式表達不滿，這樣做法實在有些不理智。在鎮領導多次電話聯系並陳述利害關系的情況下，他們仍拒不參會，還聲稱“那些牌子留給你們黨委政府好了”，如此任性未免過於情緒化。

華林村該不該被評為全面先進，由於新聞未披露相關信息，筆者也不敢妄加推斷。但無論該或不該，6名村干部因評獎上的分歧，集體抵制經濟工作會議，拒絕上級組織表彰決定，都是非常錯誤的行為。為了一塊獎牌，不講紀律我行我素，無視規矩不管不顧，這哪還有一點黨員干部的樣子。

眾所周知，全面先進代表著上級對工作的全方位肯定，單項獎則意味著上級對工作的某方面認可，兩者根本不在一個檔次。華林村想評為全面先進，有此想法本無可厚非。問題在於，即便評選結果不滿意，村干部也不該由著性子亂來。有這個勁頭爭獎杯，不如把精力用在贏口碑上。畢竟，群眾口碑遠比金杯銀杯更有含金量，正是黨員干部應該追求的政績觀。

不可否認，牆上挂著一張張獎狀，展櫃擺著一座座獎杯，的確能給自己臉上貼金，確實容易引起領導注意。同時更應該明白，衡量工作好與壞，關鍵還看群眾滿不滿意、高不高興、答不答應。為官一任，如果能造福一方百姓、推動一方發展、守護一方平安，從政聲譽如何自然都在民意閑談當中。

當前，全面從嚴治黨正向基層延伸拓展。華林村“兩委”干部拒不服從和執行上級黨組織決定，嚴重違反了黨規黨紀。村黨支部書記、副書記被立案審查，其他村干部被誡勉談話或談話提醒，實乃咎由自取。在此，希望廣大黨員干部引以為鑒，

牢固樹立紀律意識，不斷校正政績觀，莫要重蹈前車覆轍。

黨章明確規定，黨的下級組織必須堅決執行上級組織的決定。華林村作為下級組織，不滿鎮黨委政府評獎結果，可以請求改變，甚至有權向再上一級組織報告。不走組織程序非要鬧情緒，不向上級報告非要過幾招，等挨了板子才知道疼痛又何苦呢，待攤上事情才知道后悔有什麼用呢。