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堅持勤儉節約必須加強黨性鍛煉
歐黎明
2013年05月10日17:37   來源:雲南日報
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習近平總書記在十八屆中紀委二次全會上強調指出:“要大力弘揚中華民族勤儉節約的優秀傳統,大力宣傳節約光榮、浪費可恥的思想觀念,努力使厲行節約、反對浪費在全社會蔚然成風。”勤儉節約作為一種風氣,從整體的角度來說,它是黨和黨的各級組織在思想、政治、組織、生活等各個方面一貫表現出來的態度和行為,從個體的角度來說,是黨員和黨員領導干部的思想和行為在具體的工作、學習和生活等各個方面一貫表現出來的態度和行為。勤儉節約是中華民族的傳統美德,勤儉節約是我黨的優良傳統和作風。勤儉節約涉及一個人的思想品質和道德修養。因此,要做到勤儉節約,就必須加強自身修養和黨性鍛煉。對於各級領導干部而言,勤儉節約問題說到底是黨性問題。

奢侈浪費是黨性不純的表現

在世情國情黨情發生深刻變化的今天,黨員干部要清醒地認識到,黨性是一個政黨的立黨之本,黨性是黨員干部的立身之本。中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益。黨的這一性質,決定了我們的黨員領導干部必須把實現個人追求與實現黨的奮斗目標、人民利益緊密聯系起來,實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的利益,這客觀上要求我們黨必須保持和發揚黨的艱苦奮斗,勤儉節約的優良傳統和作風。尤其是在新的歷史時期,加強黨性鍛煉和黨性修養,更要大力倡導和弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統和作風,堅決反對奢侈浪費的不良風氣。

“勤以修身,儉以養德”,勤儉節約是一種習慣,是一種美德,是一種品格,是一種風尚,也是一種力量,更是我們每一個黨員領導干部應該長期堅持的政治本色。具有堅強黨性的黨員領導干部,面對日益發展的經濟和豐富的物質條件,面對來自於不同方面的各種物質利益的誘惑,更應該保持清醒的頭腦,自覺加強自身的黨性修養和黨性鍛煉。奢侈浪費之所以是黨性不純的表現,根本的原因在於奢侈浪費者在世界觀、人生觀和價值觀上發生了偏移,這必然導致理想信念喪失。理想信念一旦出現偏差,政治閥門就會失控,思想道德就會墮落,生活作風開始腐化,私欲膨脹必然貪婪。

從認識論的角度來分析,奢侈浪費的根源在於在改造客觀世界的同時忽略了更好地改造主觀世界。改造主觀世界,核心是樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,切實解決好權力關、地位關、利益關的問題。領導干部不樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不解決好權力關、地位關、利益關問題,就不可能領導好改造客觀世界的工作。如果不切實解決好權力關、地位關、利益關問題,就很容易犯錯誤。中華民族歷來以勤勞勇敢、不畏艱苦著稱於世。古人早就講過:“艱難困苦,玉汝於成”,“居安思危,戒奢以儉”,“憂勞興國,逸豫亡身”,“生於憂患,死於安樂”,等等。這些警世名言,今天對我們依然有著重要的啟示作用。大量事實表明,在新的歷史條件下,能不能堅持發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風,能不能經得起權力、金錢、美色的誘惑,對每個黨員特別是領導干部是一個很現實的考驗。當然,我們講艱苦奮斗,勤儉節約,也不是要人們去過清教徒式、苦行僧式的生活,也不是要否定合理的物質利益,而是要大力提倡艱苦奮斗、勤儉節約、自強不息、與時俱進、開拓創新的精神,要求每個領導干部始終保持共產黨人的政治本色。

堅持勤儉節約必須加強黨性鍛煉

勤儉節約作為一種風氣,從組織的層面來說,它是黨和黨的各級組織在思想、政治、組織、生活等各個方面一貫表現出來的態度和行為,從個體的層面來說,是黨員和黨員領導干部的思想和行為在具體的工作、學習和生活等各個方面一貫表現出來的態度和行為。勤儉節約涉及到黨員領導干部的思想品質和道德行為,對社會具有影響和示范作用。因此,在廣泛開展“儉約雲南”主題宣傳教育實踐活動中,黨員和黨員領導干部要做到勤儉節約,就必須加強自身修養和黨性鍛煉。

一是要把好思想關,謹防自腐蛻變。思想是行動的先導,影響作用人的行為,有怎樣的思想,就會造就怎樣的人生。歷史經驗告訴我們:“終身之名節,千秋之芳穢,隻系於一念之消長,一息之依違”,就看你怎麼想、怎樣對待了。倘若正用權、倡節儉,則人民擁護,自己也“半夜不怕鬼叫門”﹔否則,便會貪欲滋長,特權享樂,從口腹之樂開始,好煙美酒,山珍海味﹔到精神之樂,聲色犬馬,依紅偎翠﹔再到人性變異,瘋狂肆虐又經常擔心“東窗事發”。人一旦走到這步田地,不僅會使自己身敗名裂,而且還會給黨和人民的事業造成嚴重損失。領導干部一定要自覺加強理論學習,以黨的好干部焦裕祿、孔繁森、鄭培民、楊善洲為榜樣,樹立遠大的理想,追求崇高的人生目標,勤政為民,自警自律,從思想上筑起拒腐防變的堅固長城。

二是要把好情感關,謹防情隨事遷。領導干部也是人,也有親情、友情、鄉情等人之常情。然而,現實生活是紛繁復雜的,有些情誼並非真情,而是借“情”之名,圖“利”之實。倘若把握不住用情的度,傾心於情,“關心”親戚,“照顧”朋友,“同情”老鄉,痴迷“紅塵”,勢必為情所困、為情所害。因此,黨員干部在追求個人情感時,一定要把握好“度”,不為親情所動,不為友情所移,不為鄉情所戀,不為美色所迷,不以權謀私。

三是要把好小節關,謹防蟻穴毀堤。從一些領導干部墮落軌跡看,悲劇往往始於小事小節,最終小事成了大事,小節變為“失節”。“小”與“大”是辯証的統一,又相互轉化。要像鄭培民那樣,從小事做起,在平凡的工作中向偉大升華。同時,謹防螻蟻之穴潰了千裡長堤。領導干部一定要牢記“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”的古訓,防微杜漸,防患於未然。

四是要把好嗜好關,謹防失足落水。一個人有點愛好是正常的,領導干部也不例外。然而,對黨員干部來說,又不能等同於一般人。領導干部對自己的興趣、愛好、習慣,絕不能視為“小事一樁”,更不能恣情放縱。否則,就有可能被別有用心的人所利用。人生之路多誘惑,這些誘惑,或將人引入一世蹉跎之途,或將人引入腐化墮落之淵。金錢發出的誘惑,物欲產生的刺激,往往使人魂不守舍,稍不留神就會有人成為這悲劇中的角色。領導干部的嗜好,極易成為某些別有用心的人“曲線投資”的對象。因此,一定要把好自己的嗜好關,謹防失足落水。

五是要把好名譽關,謹防好大喜功。領導干部應該認識到,個人的進步是組織培養、關懷的結果,取得的成績是集體智慧的結晶,個人只是“滄海之一粟”。領導干部在對待個人名利地位方面,應該以淡泊的心態,把自己的人生價值坐標設定在執政為民的偉大事業中,以“民之所好,好之﹔民之所惡,惡之”,做一個人民群眾稱贊的好公仆。

作者系省委黨校公共管理教研部主任、教授

(責編:程宏毅、趙晶)

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