◆很多時候，無聲的行動比嚴厲的命令更有效﹔實踐証明，隻有讓群眾看到領導機關不但說到了而且做到了，並且做到了以前沒有做到的，才能真正為黨贏得聲譽，學習貫徹黨章，才落到了實處

　　黨的十八大黨章修正案根據我們黨面臨的新形勢新任務，以及黨的思想作風建設實際，在總綱部分黨的建設第二條基本要求即“堅持黨的思想路線”自然段中，把求真務實的內容移到首句，更加突出求真務實的重要地位。當前，改進作風、純正風氣已成全黨共識，要把這件好事辦好，精髓全在一個“實”字，關鍵是要扎扎實實下真功夫、見真成效。無論是工作態度、方法舉措還是檢驗標准，都要“實”字當頭，讓官兵看到作風實實在在的變化，風氣實實在在的進步。

　　既要“造勢大抓”，更要“少說多抓”。鄧小平同志說過，不干，半點馬克思主義都沒有。轉變作風，關鍵是真抓實改。以往，有的單位抓工作喜歡大造聲勢，覺得聲勢不大難以體現大事大抓﹔有的習慣耳提面命，層層開會發文、級級部署強調，把學習傳達過了當成貫徹落實到了﹔還有的說一套做一套，“雷聲大、雨點小”多說少抓，或者“隻打雷、不下雨”隻說不抓，或者“三天打魚兩天晒網”今天抓明天不抓。應當肯定，抓任何工作，必要的思想發動和文電會議指導都是不能少的，這是統一思想、啟發自覺的重要舉措。但關鍵是在表態之后還要行動堅決。很多時候，多做少說往往比大聲呼吁更管用，無聲的行動比嚴厲的命令更有效。對領導機關來說，改進作風的重要性緊迫性無人不知，哪些對哪些不對無人不曉，當務之急是立說立行。像開會不請吃、吃請，逢年過節不收禮、送禮，等等，上面做到了，下面也會自覺遵從。隻有讓群眾看到領導機關不但說到了而且做到了，並且做到了以前沒有做到的，才能真正為黨贏得聲譽、爭得高分。

　　既要“自上而下”，更要“自下而上”。改進作風，領導機關要眼睛向內、以上率下，一級督促一級抓，一級做給一級看，按照上級的指示精神抓好落實，才能有效形成工作的威力與推力。但僅此而已也會存在不足、留下隱患。就像照鏡子，總有你看不到的地方，需要別人給你提提醒。領導機關作風上的問題，群眾往往比我們體會更深、看得更清。抓什麼、怎麼抓，聽聽群眾怎麼說，頭腦就更加清醒，思路就更加清晰﹔路子對不對、效果好不好，聽聽群眾怎麼評價，目標就更加明確，標准就更加具體。不搞清改進作風為了誰，不經過深入的調查研究，不注重問計於民、問需於民、問政於民，工作就容易出現片面性、盲目性。實際工作中，有的單位一抓會風，會議越來越多﹔一抓文風，文電越來越繁，出現會風、文風越改越差的現象，其根子大概就在隻重領導意志、不聽群眾呼聲。遵從群眾的意願，既是改進作風的前提，更是改進作風的體現。我們黨從群眾中來、更要到群眾中去，端正對群眾的根本態度，恰恰是改進作風的要害和關鍵。什麼時候群眾的話有人聽、有地方說、能算數，我們的作風才算得到了真正改進。

　　既要“制度上文”，更要“執行下文”。當前，各級關於作風建設的法規制度數量不可謂不多，種類不可謂不全，條目不可謂不細，如照此執行，作風就不可謂不好。但許多單位的實際情況是，建章立制的上篇文章做得不錯，而貫徹執行的下篇文章做得不夠，往往是學習傳達“一陣風”，貫徹落實“雨過地皮濕”﹔“應該怎麼做”規定較具體，“違犯怎麼辦”操作很難辦﹔執行制度的要求提得震天響，懲治違反制度的人和事卻不能件件有回音。實踐証明，有制度不執行比無制度可執行的后果更糟糕。因為，它踐踏制度的尊嚴、權威，使得一些人心存僥幸、打擦邊球，導致更多更嚴重的違規違紀問題發生。法不嚴則不力，治不嚴則無獲。按黨章要求強化作風修養建設，必須堅決防止“破窗現象”在制度執行上出現。一項制度，定下了就要立刻實施，頒布了就要嚴格執行，違反了無論涉及誰都要嚴肅查處，切實通過執紀懲戒彰顯法規制度不可觸碰的剛性約束，確保作風建設在嚴肅的紀律規范中取得實實在在成效。