怎樣理解黨的干部必須“堅持和維護黨的民主集中制，有民主作風，有全局觀念，善於團結同志，包括團結同自己有不同意見的同志一道工作”這一基本條件?

民主集中制是我們黨的根本組織制度，也是黨內政治生活的基本原則。要使我們黨真正成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心，黨員領導干部就要自覺地堅持和帶頭維護黨的民主集中制。黨的干部要有民主作風，堅持“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”的群眾路線，充分尊重群眾的首創精神，及時總結來自基層和實踐的豐富經驗。要自覺接受黨內外群眾的監督，堅持廣泛聽取群眾意見，包括反對意見，自覺堅持重大問題由集體民主討論決定，堅決克服“家長制”、“一言堂”等封建主義惡習。要充分發揚黨內民主，尊重和保護廣大黨員的民主權利。

黨的干部要有全局觀念，自覺地在思想上、政治上和組織上同黨中央保持一致，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，堅決維護中央的權威，做到令行禁止。每一個黨員干部都要把顧全大局作為處理問題的基本原則，自覺堅持個人利益服從革命利益，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠利益。在具體工作中，要自覺地把本地區、本部門的工作放到全國改革和發展的大局中來考慮，做到立足本地，放眼全國，這對於保証全黨協調一致地搞好工作有著十分重要的意義。

黨的團結是黨的生命，也是馬克思列寧主義的基本原則。黨員領導干部要善於團結同志，包括團結同自己有不同意見的同志一道工作，要創造團結協作的人際關系和良好的工作環境。一是要在堅持黨性原則的基礎上，做到同志之間真誠相待，彼此尊重，互相學習，取長補短﹔在領導班子內部，要互相信任、互相支持、互相諒解、同心同德地開展工作。二是要以寬闊無私的胸懷，正確認識和處理同志之間的意見分歧，對持不同意見的同志要坦誠相見，溝通思想，求同存異﹔對領導班子成員的缺點和錯誤要從團結的願望出發，開展嚴肅的批評和自我批評，以達到在正確原則基礎上的團結。

（選自《新黨章學習問答200題》，中共黨史出版社，2012年11月版）